任職要求：1、對(duì)各部門GSP的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，檢查負(fù)責(zé)指導(dǎo)并監(jiān)督藥品采購(gòu)、收貨、驗(yàn)收、儲(chǔ)存、養(yǎng)護(hù)、出庫(kù)復(fù)核、運(yùn)輸、銷售、計(jì)算系統(tǒng)管理等環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作。
2、對(duì)首營(yíng)企業(yè)，首營(yíng)藥品進(jìn)行初審
3、與相關(guān)部門配合，對(duì)供貨商和銷售客戶的資質(zhì)進(jìn)行管理，并建檔保管
4、解答其他單位或部門提出的關(guān)于藥品質(zhì)量管理方面的查詢
5、收集、傳遞、反饋有關(guān)藥品的質(zhì)量信息，隨時(shí)關(guān)注藥品質(zhì)量動(dòng)態(tài)；收集本公司藥品的不良反應(yīng)信息，并做好記錄，參與溫濕度監(jiān)測(cè)設(shè)備驗(yàn)證工作。
6、建立、保管醫(yī)療器械質(zhì)量檔案，并不斷補(bǔ)充完善
7、有關(guān)《許可證》的換證、變更事宜
8、指導(dǎo)驗(yàn)收員、養(yǎng)護(hù)員工作，必要時(shí)協(xié)助工作
9、保持與國(guó)家及地方藥品監(jiān)督管理機(jī)關(guān)的密切聯(lián)系，收集藥品管理法規(guī)信息，并提出建議
10、對(duì)公司員工進(jìn)行藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理方面知識(shí)的培訓(xùn)
11、完成上級(jí)交辦的其他工作